Arbeidsrecht & Ontslagrecht in Duitsland
Arbeidsconflict in
Duitsland?
&U Advocaten staat u bij bij ontslag, arbeidscontractproblemen en andere arbeidsrechtelijke conflicten in Duitsland – in uw eigen taal.
Ontslagrechtspecialisten
Spoedadvies mogelijk
Nederlandstalig advies
RA Marco Rogert
Advocaat • Arbeidsrecht & Ontslagrecht
Waarom R&U Advocaten voor arbeidsrechtelijk advies?
Het Duitse arbeidsrecht wijkt sterk af van het Nederlandse. U heeft een specialist nodig die beide systemen kent én in uw taal communiceert.
Diepgaande kennis Duits arbeidsrecht
Van Kündigungsschutzgesetz tot cao’s – wij kennen het volledige Duitse arbeidsrechtelijke landschap.
Nederlandstalige begeleiding
Communicatie in het Nederlands, zodat u altijd precies weet waar u aan toe bent.
Spoedadvies bij ontslag
Bij ontslag zijn er strikte termijnen. Wij handelen direct om uw rechten te beschermen.
Herkent u uw arbeidsrechtelijke situatie?
U bent niet de enige. Wij helpen Nederlandstaligen dagelijks met hun arbeidsrechtelijke problemen in Duitsland.
Onrechtmatig ontslag
U bent ontslagen en twijfelt of dit juridisch juist is? Wij toetsen uw ontslag en procederen indien nodig.
Arbeidscontract
Uw arbeidscontract bevat onredelijke clausules of u begrijpt uw rechten en plichten niet?
Loonvordering
Uw werkgever betaalt geen of te weinig loon, of weigert achterstallig vakantiegeld uit te betalen?
Pesterijen / Mobbing
U wordt gepest of geïntimideerd op de werkplek en wilt actie ondernemen?
Concurrentiebeding
Uw ex-werkgever probeert een concurrentiebeding af te dwingen dat uw carrière belemmert?
Getuigschrift / Referentie
Uw werkgever geeft een onjuist of onvolledig arbeidsgetuigschrift (Zeugnis)?
Onze arbeidsrechtelijke expertise
Bescherming van uw arbeidsrechtelijke belangen in Duitsland – met de kennis van twee rechtsstelsels.
Maximale ontslagbescherming
Wij beoordelen uw ontslagbescherming (Kündigungsschutz) en vechten voor uw belangen bij de arbeidsrechtbank.
Sociaal plan & Abfindung
Wij onderhandelen voor een maximale ontslagvergoeding (Abfindung) of sociaal plan bij herstructurering.
Snel reageren bij deadlines
Bij ontslag heeft u maar 3 weken om bezwaar te maken. Wij handelen direct.
In 3 stappen naar uw recht
Ons gestructureerde proces helpt u snel en effectief verder.
01
Urgentiecheck & Intake
Bij ontslag checken wij onmiddellijk uw deadlines (3-weekstermijn!) en analyseren uw situatie volledig.
02
Strategie & Onderhandeling
Wij onderhandelen met uw werkgever over een minnelijke oplossing of gaan naar de arbeidsrechtbank.
03
Resultaat
Van ontslagbescherming tot Abfindung – wij halen voor u het maximale resultaat uit uw arbeidsrechtelijke zaak.
Arbeidsrechtelijk probleem in Duitsland?
Neem direct contact op – bij ontslag tellen de uren. Wij handelen snel en in uw taal.